Ogłoszenie o pracę wzór z widełkami i listą kontrolną zgodności
Ogłoszenie o pracę wzór składasz tu z gotowych sekcji: wpisujesz stanowisko, widełki, wymiar, język i wymagania, a generator zwraca podgląd ogłoszenia i listę kontrolną zgodności z ustawą o jawności wynagrodzeń. Od 24.12.2025 pracodawca przekazuje kandydatowi informację o wynagrodzeniu przed rozmową kwalifikacyjną, a ogłoszenie z widełkami spełnia ten wymóg od pierwszej linijki.
Wypełnij pola ogłoszenia
Generator ma sześć pól, każde z podpowiedzią.
- Stanowisko. Nazwa neutralna płciowo, na przykład Specjalista ds. obsługi klienta.
- Widełki wynagrodzenia, od i do, w złotych.
- Lista Rodzaj kwoty. Opcje: brutto, netto.
- Lista Umowa. Opcje: umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa o dzieło, B2B.
- Lista Wymiar. Opcje: pełny etat, pół etatu, praca dodatkowa.
- Lista Język. Opcje: polski, angielski, niemiecki, inny.
- Pole Wymagania w kilku słowach.
Podgląd gotowego ogłoszenia
Po wypełnieniu pól widzisz nagłówek i pierwszą sekcję ogłoszenia. Kolejne sekcje i pełną listę kontrolną odblokowujesz po założeniu konta firmowego, a ogłoszenie zapisuje się jako szkic w Twoim koncie.
- Nagłówek ze stanowiskiem, widełkami i formą umowy.
- Sekcja O stanowisku.
- Sekcje Wymagania, Oferujemy, Jak aplikować i Informacja o przetwarzaniu danych.
Rzeczowy wzór struktury ogłoszenia o pracę
Dobre ogłoszenie ma stałą kolejność, dzięki której kandydat znajduje to, czego szuka.
- Nagłówek: stanowisko, widełki, forma umowy, wymiar, informacja o pracy w pełni zdalnej.
- O firmie: dwa lub trzy zdania o tym, czym zajmuje się pracodawca i w jakim zespole będzie pracować kandydat.
- Zakres obowiązków: lista konkretnych zadań, bez ogólników.
- Wymagania: lista rzeczy niezbędnych i osobno lista mile widzianych.
- Oferujemy: wynagrodzenie, forma umowy, sprzęt, zwrot kosztów pracy zdalnej, godziny pracy.
- Proces rekrutacji: liczba etapów i orientacyjny czas odpowiedzi.
- Jak aplikować: kanał kontaktu i klauzula informacyjna o danych osobowych.
Lista kontrolna zgodności z ustawą o jawności wynagrodzeń
Ustawa nakłada na pracodawcę obowiązki wobec kandydatów, a generator sprawdza, czy ogłoszenie je spełnia. Przepisy interpretuj ostrożnie i w razie wątpliwości skonsultuj ogłoszenie z prawnikiem.
- Ogłoszenie zawiera wynagrodzenie początkowe albo widełki, albo informacja o nim jest przekazana kandydatowi przed rozmową.
- Nazwa stanowiska jest neutralna płciowo.
- Kryteria rekrutacji nie różnicują kandydatów ze względu na płeć, wiek ani inne cechy chronione.
- Wskazano, czy kwota jest brutto, czy netto.
- Podano formę umowy.
- Podano wymiar czasu pracy.
- Opisano zasady pracy zdalnej, w tym zwrot kosztów lub ryczałt.
- Dołączono informację o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów.
Jeśli pytasz, jak dodać ogłoszenie o pracę, kroki znajdziesz na osobnej stronie, a plany opisuje strona ogłoszenie o pracę dla firm.
Sprawdź ofertę, zanim wyślesz CV
Wklej ogłoszenie i zobacz wynik w kilka sekund. Rekrutujesz? Opublikuj ofertę z widełkami.